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FO SANTE- Hôpital du Blanc.

3 octobre 2017

tract CD

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3 octobre 2017

tract fédéral

3 octobre 2017

 

 

27 juin 2017

Vos représentants FO ont été reçus le 16 juin

 

Vos représentants FO ont été reçus le  16 juin dernier par Mr Avérous, Maire de Chateauroux et Président du Conseil de Surveillance.

Nous avons abordé notamment le point sur la démographie médicale et avons attiré son attention sur le fait qu’un climat social serein était indispensable pour redonner de l’attractivité à notre établissement.

Mr Avérous s’est engagé à rencontrer très rapidement Mme Poupet afin de demander :

-un rétablissement réel du dialogue social,

-une augmentation significative du nombre de places au concours,

-une mise au stage rapide des personnels contractuels.

Lors de cet échange, Mr Avérous a été très attentif et en accord avec nos revendications.

 

Vos représentants FO ont rendez-vous dès le mercredi 21 juin avec Mr le Préfet, nous vous tiendront informés des suites de cet entretien

 

FO ne lâche rien !

27 avril 2017

JOURNEE INTERNATIONALE DE LUTTE DES TRAVAILLEURS

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27 avril 2017

Pourquoi il n'y a pas de République sans service

Pourquoi il n'y a pas de République sans service public - Episode 21

27 avril 2017

Liberté, égalité, fraternité, laïcité et république sociale


EDITORIAL de JCLAUDE MAILLY - lundi 24 avril 2017


Les citoyen(ne)s se sont prononcé(e)s à l’occasion du premier tour de l’élection présidentielle. Seront donc en lice au second tour Emmanuel Macron et Marine Le Pen.


À différentes reprises, j’ai expliqué que cette présidentielle revêtait un caractère inédit, relevant d’une crise politique :


 Des primaires qui non seulement ont allongé la campagne, mais ont démontré qu’elles correspondaient surtout à un affaiblissement des partis habitués à l’alternance. Ils en sont les premiers responsables.
 Une élimination des représentants de ces partis au premier tour de la présidentielle.
 Un renoncement du président sortant à se représenter.


À n’en pas douter, le résultat de ce premier tour montre plusieurs choses :


 Comme nous ne cessons de le dire depuis plusieurs années, l’austérité a et a eu des effets suicidaires socialement, économiquement et démocratiquement.
 Les meilleurs scores sont allés aux candidats se présentant ou plutôt apparaissant comme hors système, souvent à tort.
 L’analyse des votes montre une double fracture, sociale et géographique.

Bien entendu, comme annoncé depuis plusieurs mois, Force Ouvrière ne donne aucune consigne de vote. Mais nous rappellerons fermement et publiquement nos
positions et revendications, seuls ou avec d’autres, notamment à l’occasion du 1er Mai.


En particulier :


 notre rejet de tout racisme, xénophobie ou  antisémitisme ;
 notre exigence de mettre fin, aux plans européen et national, aux politiques d’austérité ;
 notre volonté de préserver et renforcer le service public républicain ;
 notre rejet de la loi Travail et de son amplification ;
 Notre attachement à la hiérarchie des normes en matière de négociation collective et au paritarisme.


Sans oublier la protection sociale collective ou la nécessité d’une réforme fiscale guidée par la justice et l’équité.
Liberté, égalité, fraternité, laïcité et république sociale.

27 avril 2017

POUR LE PROGRES SOCIAL, CONTRE LE RACISME, LA XENOPHOBIE ET L’ANTISEMITISME


Le 1er mai, journée de solidarité internationale et d’expression des revendications, aura cette année une dimension particulière dans le contexte du second tour des élections présidentielles et des législatives à venir.
Pour FORCE OUVRIERE, opposée génétiquement au racisme, à la xénophobie et à l’antisémitisme, les principes républicains de liberté, d’égalité, de fraternité, de laïcité ainsi que la démocratie sont des valeurs incontournables.
Comme FORCE OUVRIERE ne cesse de l’affirmer, la crise étant le terreau sur lequel prospère les idées d’extrême droite, il est urgent de mettre fin aux politiques d’austérité suicidaires socialement, économiquement et démocratiquement.
Les revendications seront donc au coeur de ce 1er mai : augmentation des salaires, sauvegarde de la protection sociale collective et du service public républicain, développement d’un emploi stable avec un vrai travail, un vrai salaire, un vrai contrat, préservation de la liberté syndicale et de la liberté de négociation, ce qui implique d’abroger la loi travail pour respecter la hiérarchie des normes.
A Paris, le secrétaire général de FORCE OUVRIERE sera présent à la manifestation qui partira de la République à 14 h 30.


Communiqué du 26 avril 2017

17 janvier 2017

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17 janvier 2017

Discours de Mme Annick GOMBERT, maire du Blanc, lors de la cérémonie des voeux à l'hopital du Blanc, le 13 janvier 2017.

Monsieur le sous-préfet, Madame la directrice du site hospitalier  du Blanc, Monsieur le directeur financier du CH de Châteauroux-Le Blanc  Monsieur, Madame les conseillers départementaux, Monsieur le directeur territorial de l'ARS, Mesdames, Messieurs,

Je vous prie de bien vouloir excuser Jean-Paul Chanteguet qui a un RDV avec le maire de Tours concernant la gestion du château d'Azay actuellement par le PNR de la Brenne.

Par contre, et je suis désolée de commencer ainsi, je suis profondément choquée de l'absence , aux 1ers vœux du nouvel établissement, de Madame Poupet, quel qu'en soit le motif . Il s'agit à l'évidence d'un profond mépris de sa part à notre égard .

Les cérémonies de vœux sont classiquement l'occasion de faire un bilan de l'année écoulée et d'envisager positivement l'année qui commence ce qui, à priori me semble difficile;

Je veux d'abord évoquer le départ de Marc Pentecouteau en juin de  Madame Laetitia  Jehanot la DRH et je veux les remercier pour la qualité de leur travail qu'ils faisaient dans un véritable esprit de coopération. Je veux aussi féliciter et remercier tout le personnel du Blanc pour la qualité de son travail.

Cependant l'année 2016 a été une année très difficile, très douloureuse pour l'hôpital du Blanc, très douloureuse pour vous tous soignants et administratifs .

Elle le fut également pour  moi car j'ai dû, la mort dans l'âme,  en tant que maire du Blanc et présidente du conseil de surveillance faire approuver le principe de la fusion.

Ce fut un vote sans choix mais j'espérais néanmoins que cela permettrait de maintenir la maternité et la chirurgie. J'espère toujours.

l'Etat a marchandisé la santé, par la T2A, mise en place dans le cadre de la loi "plan hôpital 2007" pour contenir les dépenses de santé, et c'était nécessaire; Cette T2A a été appliqué à 50 puis à 100% à partir de  2008.

L'Etat a marchandisé la santé puisque dès lors ce sont les activités qui déterminent les dépenses et non le contraire.

Il faudrait que les hôpitaux soient rentables ou au minimum ne coûtent rien .

Venons-nous dans les hôpitaux par plaisir ? NON

Les habitants de ce territoire n'ont-ils pas droit à un accès aux soins de proximité de qualité? Non semble-t-il

Nous avons été acculés, du fait du déficit structurel de 2 M € environ, l'impossibilité d'investir faute de CAF(capacité d'autofinancement), l'absence de moyens financiers de l'ARS , à accepter la fusion  . J'ai exigé un protocole d'accord tripartite qui a été signé le 28 avril 2016 que je rappelle régulièrement à Mme Poupet afin qu'elle n'en oublie pas les termes.

Les belles paroles, qui n'engagent que ceux qui y croient, laissaient penser que la fusion permettrait d'augmenter l'activité du Blanc par une, logique, implication du CH de Châteauroux dans cette voie de diminution du déficit structurel, déficit,  en large partie, causé par la fuite systématique des patients du SAMU vers Châteauroux.

De même, concernant la maternité, les restrictions permanentes et répétées ont provoqué une baisse d'activité, cependant de 243 naissances en 2003 nous sommes à 299 en 2016. Je pense, et cela n'engage que moi, que nous avons une maternité de niveau 1 et qu'elle doit fonctionner avec les prérogatives d'une maternité de niveau 1.

Bien que Mme Bouygard, la directrice générale de l'ARS m'ait affirmé qu'il n'était pas question de fermer la maternité du Blanc sauf accident, elle préfèrerait avoir un centre de périnatalité pour diminuer le déficit, de même que Mme Poupet. La maternité de Châteauroux dont le nombre de naissances diminue significativement chaque année aimerait récupérer les parturientes du Blanc, ce qui est un leurre car les parturientes du secteur iraient à Montmorillon où le centre périnatal rénové serait transformé à terme , au prochain PRS, en maternité.

Petit rappel :

La fermeture des services de chirurgie et d'obstétrique était programmée de longue date et avait été prévu dans le projet de PRS de 2011.

 Nous avions alors rappelé la qualité des équipements, des personnels, des soins dispensés dans cet hôpital géographiquement isolé et donc en déficit structurel, déficit aggravé par la tarification dite T2A, rappelé le risque de désert médical et sanitaire .

Nous avions insisté sur   la nécessité de  maintenir et développer la coopération inter- hospitalière.

Nous avions affirmé nos craintes et notre opposition  au projet en 2010-2011 d'hélistation qui certes permettrait de faciliter l'atterrissage mais serait un argument évident de justification de fermeture de la maternité et de la chirurgie complète, en mettant le CH de Châteauroux à 1/4 h, donc exit le problème des 20mn pour l'accès aux soins. Sauf que les hélicoptères ne peuvent pas voler quelles que soient les conditions météorologiques et les vols coûtent très cher.

Cette fermeture aurait eu lieu au 1 er janvier 2012 sans la très forte mobilisation du 6 décembre 2011orchestrée par Alain Pasquer avec le comité de défense et dont j'ai assuré la communication via le blog, facebook et twitter, avec le relais permanent au niveau ministériel par Jean-Paul Chanteguet.

En 2011 et 2012 nous nous sommes fortement mobilisés pour faire modifier le PRS, plan régional de santé, et  conserver ces activités :

Je rappelle que  plus de 200 communes et intercommunalités, de l’Indre et de secteurs  de la Vienne, de l’Indre et Loire concernés, ont délibéré pour s’opposer à ces propositions.

De plus, le 13 janvier 2012, le Conseil Général de l’Indre, à l’unanimité, puis celui d'Indre et Loire, se sont opposés par un avis à ces deux fermetures.    
Enfin, le Conseil régional, devant l’intransigeance du Directeur de l’Agence Régionale de Santé, a voté, jeudi 26 janvier, contre le Plan régional de santé.

2 fois  6 000 personnes dans la rue , 20 000 cartes de vœux, 30 000 signatures à la pétition…

Nous avons obtenu le maintien de la maternité et de la chirurgie via la FMIH, fédération médicale inter-hospitalière, avec Poitiers et Montmorillon. Certes elle a coûté cher au CH LB mais, outre la maternité et la chirurgie, la coopération avec Poitiers  a permis aux habitants de bénéficier de consultations avancées de spécialistes.

 

 

 

Quelle année 2017, quels projets pour Le Blanc ?

Aujourd'hui, début janvier, toutes les coopérations avec Poitiers  se sont arrêtées et le contrat du Dr Ené se termine demain, début février.

Pourquoi tout s-est-il arrêté ?

Pourquoi au départ de Lionel DESMOT, en septembre 2015, la nouvelle directrice, Madame Poupet, n'est-elle pas allée rencontrer son homologue de Poitiers pour négocier, voire signer  les diverses conventions malgré les demandes des médecins du Blanc?

le 05/10/2016 : j'ai envoyé un message à Mme Poupet dans lequel j'écrivais :

"Je suis interpellée à  propos de la convention de cardiologie avec le CHU de Poitiers qui "patine" car M. Dewitte  souhaiterais vous rencontrer avant de finaliser cette convention indispensable pour le CH du Blanc et les habitants du territoire. 
J'espère qu'il vous sera possible d'accéder à sa demande et ainsi aboutir à  la signature."

Elle m'avait répondu positivement et a rencontré M. Dewitte le 16 novembre, soit plus d'un an après son arrivée .

Malgré mes alertes pourquoi la biologie est-elle partie sans négociation à Châteauroux ? Ce changement "brutal" provoque un manque à gagner de  200 000 € pour le CHU de Poitiers.

Le 1er janvier la FMIH devait être renouvelée mais le 20 décembre le CHU met fin à toute coopération. La visite tardive de la nouvelle directrice et la rupture du contrat de biologie ont entraîné cette réaction, cette rupture.

L'hôpital de Châteauroux peut-il mettre un  chirurgien viscéral à disposition du Blanc pour  développer l'activité chirurgicale  au Blanc,  pour compléter les astreintes de la maternité et lui permettre de continuer toute son activité de manière fiable ?

Le maintien permanent de la maternité 365 jours par an est INDISPENSABLE .

Avoir un nouveau chirurgien viscéral qui puisse compléter les astreintes du Dr Aboudib est une URGENCE ABSOLUE  .

 

M. Bailly, en tant que représentant de Mme Poupet, je dois vous dire que

  • l'hôpital de Châteauroux a fait un très mauvais choix en fermant la porte au CHU de Poitiers alors qu'il n'avait pas, qu'il n'a pas, sauf preuve du contraire, les moyens humains, médicaux en particulier pour assurer la maternité et le développement du CH du Blanc, le SSR addictologie, et je vous remercie pour sa mise en place, ne peut pas compenser la disparition programmée de la maternité et de la chirurgie du BLANC.
  • l'hôpital de Châteauroux a fait un très mauvais choix car la fermeture  de la maternité et de la chirurgie qu'il  organise pour d'uniques raisons court termistes d'économie vont entraîner la chute de l'hôpital de Châteauroux qui n'est, malheureusement plus attractif et dont les activités vont être phagocytées par Bourges, Limoges et Poitiers, les patients du Blanc allant culturellement vers la Vienne.
  • j'ACCUSE l'hôpital  de Châteauroux d'organiser la diminution d'activité du Blanc pour justifier des économies en personnel (en fait Mme Marbot vient de nous dire qu'il n'y avait pas eu de diminution d'activité)
  • j'ACCUSE l'hôpital de Châteauroux de créer un climat délétère contre l'hôpital du Blanc et c'est tout à fait inacceptable,  en laissant penser à Châteauroux que l'ARS s'était engagée, dans le protocole d'accord du 28 avril, à  financer la totalité du déficit structurel d'1.9 M€ ce qui n'a jamais été le cas :

extrait du protocole

 

 

En l'absence de réponse claire et satisfaisante la semaine prochaine  nous n'aurons pas d'autres choix, Mesdames, Messieurs, que de nous mobiliser à nouveau, massivement, pour sauver vos emplois et pour sauver la santé au Blanc .

Je suis désolée d'avoir plombée cette cérémonie des vœux mais l'heure est très grave, je voulais vous en avertir et vous dire qu'en aucun cas je ne baisserai les bras. Je tiens à cet Hôpital, je tiens à la maternité et à la chirurgie, je travaille pour le maintien d'un réseau de santé sur notre territoire avec le PNR via le contrat local de santé, avec la communauté de communes via la Maison de Santé Pluridisciplinaire qui va commencer début février et bien sûr j'échange souvent avec  Jean-Michel Mols, je fais toujours partie du comité de défense et de développement  de l'Hôpital.

Nous devons tous ensemble porter fièrement cet hôpital.

Jje souhaite que Mme Poupet vienne découvrir tous les services de notre hôpital, je l'accompagnerai avec plaisir.

Et je compte sur vous, Monsieur Bailly, que j'estime beaucoup, pour redorer notre blason à Châteauroux. Après tout le travail que vous avez fait pour cet Hôpital vous n'avez pas le droit de nous abandonner.

Je vous souhaite une bonne et heureuse année 2017 et je nous souhaite un hôpital en lequel Châteauroux croit à nouveau.

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